Durée du travail

Durée du travail

Conclure ou réviser un accord du travail adapté aux contraintes de l’activité de la société

SEA AVOCATS accompagne les entreprises dans ce périmètre ultra-technique que sont les accords collectifs sur le temps de travail. L’accompagnement de nos équipes va souvent jusqu’à la stratégie RH de l’entreprise, voire sa stratégie tout court, car le temps de travail est un instrument puissant de cohésion collective et permet de flécher les efforts des populations de salariés. SEA AVOCATS tire de son expérience technique et de terrain, des positions claires sur certains aspects. Les explications assorties de présentations simplifiant à l’extrême les conséquences d’un accord permettent même de voir l’effet direct d’une politique de temps de travail sur l’amélioration de l’EBITDA. Nos équipes savent que ce dernier n’est pas un gros mot. SEA AVOCATS assiste le dirigeant dans le choix de la procédure de conclusion d’un accord adaptée selon l’effectif et la géopolitique syndicale de l’entreprise et de ses établissements. Nous anticipons toujours les dispositions utiles à plus long terme : travail de nuit, travail du dimanche, astreinte, etc.
 

Résoudre les conflits en lien avec la durée du travail

Signer un ARTT n’est pas tout. Nos équipes facilitent la mise en œuvre de l’accord par une pédagogie adaptée auprès du mid-management. SEA AVOCATS accorde une vraie importance à l’accompagnement des RH et des managers, pour qu’ils sachent contrôler le temps de travail de leurs personnels, conformément aux exigences légales et dans le respect des contraintes de l’activité : formations, ateliers, hackatons aux managers de terrains sur les enjeux business d’une mise en œuvre soignée d’un ARTT. Le cas échéant, nos équipes assistent l’entreprise poursuivie dans le cadre des forfaits-jours annulés.

 
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